小雯是一家连锁餐饮企业的前厅司理。由于最近餐饮回暖，公司安排小雯本年除夜也要上班，后续会安排补休。正本想象除夜本日回闾里的小雯也只可晚几天再且归。闺蜜了解了小雯的情况后，跟小雯说，本年除夜照旧纳入法定假了，光给补休可不行，要开销三倍工资才行。

简直这么吗？“上海东说念主力资源和社会保险”微信公众号解读称：

据悉，《国务院对于修改<寰宇年节及缅念念日放假目的>的决定》前年公布，自2025年1月1日起引申。决定例定，举座公民放假的沐日加多2天，即农历除夜、5月2日。

也即是说，自本年启动，除夜也被列为法定节沐日了。

凭据《上海市企业工资支付目的》规则，安排处事者在法定放假节日责任的，按照不低于处事者本东说念主日或小时工资的300%支付。

也即是说，案例中小雯地方的企业，在本年除夜本日安排小雯上班的，应按照不低于她本东说念主日或小时工资的300%支付加班工资，而弗成绵薄以补休替代。

起头：上海东说念主力资源和社会保险

剪辑：施雨

编审：魏丽英